ÍþÄá˹ÈËÍøÕæÈË

首页 > 党建工作 > 党员学习天地

党员学习天地

共产党员网:龙源工程夯实党建之基 助力持续发展

新闻时间:2017-09-11 作者:蒋书丽 文章来源:共产党员网 打印 字号:大中小
      今年以来,国电龙源电力技术工程有限责任公司深入贯彻党的十八届六中全会、全国国有企业党建工作会会议精神和“7.26”讲话精神,围绕党建工作落实年和能力建设年,抓基层、强基础,全面推进从严治党,努力使基层党组织成为坚强战斗堡垒。
      探索“国企党建+”模式,从源头破解“四化”问题。一是进章程。将党的领导明确写入公司章程,确保党组织在把方向、管大局、保落实上不缺位、不越位。二是明程序。修订“三重一大”实施细则、党委议事规则,明确权责边界,通过细化规则,让党章中的党建规定落地。三是抓覆盖。全面推行党建责任清单,坚持党委书记、纪委书记在每周经营例会上安排工作,每月月初召开支部书记例会,通过多种举措确保党建党廉与中心工作同谋划、同部署、同检查。四是强考核。制定党支部书记抓党建工作考核办法、修订绩效考核办法,将党支部书记考核结果与年度考核结果直接挂钩,发挥考评“指挥棒”作用,消除党建考核“死角”。
      åšæŒæŠ“好党建促发展,扭住责任“牛鼻子”。充分发挥党委统领全局的作用,将年度重点工作分解到部门,落实到人,要求党员干部种好“责任田”,按月通报进度。与各部门签订经营目标和党风廉政建设两项责任书,抓住各部门负责人,盯紧关键岗位员工,保证责任到人、措施到位。召开国电科环首个干部管理培训会,通过无领导参与的小组讨论形式,组织业务骨干、岗位能手、中高层管理者围绕加强党建及党风廉政建设、提升干部员工执行力等方面展开深入讨论,全面打响能力提升“第一枪”。
      打造坚强战斗堡垒,解决党建“不作为”。针对原有党组织责任压力传导不到位、作用发挥有所弱化等问题,在调研本部及项目部党支部基础上,坚持“四同步”原则,推动符合条件的部门(项目部)因地制宜建立8个党支部1个党总支1个临时党支部,切实做到哪里有党员哪里就有党组织,哪里有党组织哪里就有健全的组织生活。明确具备条件的部门负责人作为支部书记候选人,具备条件的项目部成立临时党支部并直接委派临时书记,确保企业党建与企业生产经营同步推进。
      强化党员学习教育,实现学习“全覆盖”。试行党员学习例会制度,坚持每周一课,领导班子成员同步参加联系点学习,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。修订党委中心组学习制度,采取相关业务领域教学、党委委员讲学、关键岗位人员听学等方式,开展集中学习,引导党员干部沉下心来学习、带着问题学习,强化思想理论武装及专业知识。依托“三会一课”,建立支部微信群、微课堂,将第一党支部打造成“指尖上的课堂”,方便党员随时随地学习;将第二党支部打造成入党积极分子培训课堂,通过身边党员言传身教。
      服务职工群众,凝聚发展“正能量”。坚持开展服务型党组织创建,明确“党员示范岗”,划分“党员示范区”。海南乐东临时党支部树立“优质服务争创目标”,带领党员全力服务工程建设中心任务,保证项目高标准达标投产。高度重视职工参政议政,落实职代会提案,从立案到实施,多次召开专题会议及办公会进行研究部署,确保提案件件有安排,不打折扣。深化暖心工程,建立困难职工救助专项资金,为每位职工办理大病医疗保险,解决职工后顾之忧;制定离退休人员管理办法、先进模范管理办法,让在职职工和退休职工分享企业发展成果。
      创新活动载体,助推党建成果转化。稳步推进“两学一做”学习教育,抓实“学做结合”。为每名党员配备“入党誓词”、“四讲四有”桌签,明确“党员示范岗”,划分“党员示范区”。扎实开展“践行一五五,争创五先锋”“一个支部,一面旗帜”主题实践活动,树立争创目标。海南乐东临时党支部树立“优质服务争创目标”,带领党员全力服务工程建设中心任务,保证项目高标准达标投产, 由公司总承包的海南国电西南部电厂工程项目荣获2016-2017年度国家优质投资项目奖。

Copyright2011?国电龙源电力技术工程有限责任公司 京ICP备06020121号 京公网安备110401400123号